Resilienz im Team – was Führungskräfte vom Spitzensport lernen können
Shownotes
Olympiasieg trotz gebrochener Hand: Sonja Greinacher zeigt, wie Teams Rückschläge meistern – und welche Prinzipien Unternehmen daraus ableiten können.
Mehr zu So klingt Wirtschaft, dem wöchentlichen Business-Podcast der Solutions by Handelsblatt Media Group, unter: handelsblatt.com/adv/soklingtwirtschaft/
Dieser Podcast ist kein Produkt der Handelsblatt-Redaktion. Für den Inhalt sind die Interviewpartner*innen und die Handelsblatt Media Group Solutions verantwortlich.
Transkript anzeigen
946) Das heißt, dass die Maßnahmen so ineinander greifen, sich ergänzen. (950) Ja, würde ich schon sagen. (952) Woran erkennt man, passt so ein bisschen auch dazu, strukturelle Probleme, toxische Leistungskultur? (959) Also wo ist jetzt der Unterschied zwischen echter Resilienz und bloßer Härte?: Also man hätte jetzt auch sagen können, boah, deine Hand ist gebrochen, schone dich und geh eben nicht spielen.
00:10:09: Also ich hatte ziemlich schnell bei mir das Gefühl, okay, das kann mein Körper aushalten und das schafft mein Körper.
00:10:24: und wo kann es vielleicht pathologisch werden.
00:10:52: dann doch nochmal anpassen.
00:11:32: da die Kommunikation zu suchen und das Feedback zu geben.
00:12:12: Also meiner Meinung nach ganz stark.
00:12:32: und da wird gemacht, was der Trainer sagt.
00:12:53: warum wir auch bei Olympia so performt haben, wie wir performt haben.
00:13:08: von jedem Einzelnen rausholen kann.
00:13:36: auch bei Rückschlägen weiter handlungsfähig zu bleiben.
00:14:05: über seine Grenzen geht.
00:14:47: muss es in den Arsch treten sein.
00:15:12: bei Spotify oder Apple Podcasts oder schreibt uns über LinkedIn.
00:15:37: Dann bewerten Sie uns gerne auf Spotify oder Apple Podcasts.
Neuer Kommentar